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Les professions telles que celles d'avocat, de banquier ou de médecin étaient historiquement associées à une carrière réussie, à une qualité de vie élevée et à un statut social, et étaient synonymes de réussite. Il était donc normal que les parents les recherchent pour leurs enfants. Aujourd'hui, on constate de plus en plus que ces professions ont plus de candidats que le marché n'en demande.
Comme la demande pour ces profils est beaucoup plus élevée que l'offre, il y a beaucoup de "professions goulot d'étranglement". Les professions STEM (sciences, technologies, ingénierie et mathématiques) entrent presque toutes dans cette catégorie. En conséquence, les entreprises ne trouvent pas l'expertise et les compétences nécessaires et doivent délocaliser certaines activités à l'étranger. Cela affaiblit notre économie et crée une dépendance que nous pourrions éviter.
Notre société a également évolué. Dans notre économie tertiaire (une économie qui offre plus de services que de biens), nous rencontrons de moins en moins de métiers qui ne sont pas forcément exercés toute la journée dans des bureaux derrière un écran.
Cependant, en tant qu'enfants, nous avons participé à de nombreuses activités qui ont fait de nous ce que nous sommes devenus plus tard à l'âge adulte. Il suffit de penser aux sports d'équipe comme le football, aux camps de scouts, à la construction de toutes sortes de choses avec des lego et des meccano, ou aux courses avec des amis dans les jeux vidéo.
Greenpower rassemble tout : entre amis, en classe, en construisant et en participant à des courses. Apprendre la physique, les mathématiques, l'électricité en jouant, dessiner et construire un super beau corps, participer au championnat, et qui sait, gagner ! !!
Le défi Greenpower, né au Royaume-Uni, existe maintenant depuis 22 ans et connaît un énorme succès avec plus de 1 000 équipes participantes présentes dans plusieurs pays. Grâce à ce projet, nous voulons inspirer les jeunes pour une carrière dans une direction STEM.
Greenpower estime que les jeunes qui ont une meilleure idée des possibilités d'études et des opportunités concrètes qui peuvent en découler peuvent faire un meilleur choix pour leur avenir.
Le projet se compose de deux grandes parties : le dessin et la construction de la voiture (dans le cadre du programme scolaire ou dans le cadre d'une association) et les épreuves du championnat, au cours desquelles les différentes équipes s'affrontent.
Les enseignants et leurs groupes recevront le soutien nécessaire pour la première partie, à la fois grâce à un programme didactique, et grâce aux entreprises qui, en tant que sponsors, fournissent la voiture aux équipes.
Parce que personne ne peut mieux expliquer ce que sont les carrières STEM, nous voulons que les entreprises belges s'impliquent dans l'initiative Greenpower. Ils sont au cœur de notre marché du travail et l'expérience qu'ils peuvent partager avec les futures générations de talents est très précieuse. Nous voulons que cet échange d'expériences et d'expertise débouche sur un réseau solide qui rapproche l'offre et la demande d'emplois dans le domaine des STIM.
En ce qui concerne l'organisation des événements, nous comptons sur le soutien de bénévoles pendant les événements, ainsi que sur les parents et grands-parents qui souhaitent contribuer en donnant du temps et/ou des ressources. Qu'il s'agisse d'aider à vérifier toutes les voitures avant le départ, d'agiter un drapeau le long de la piste ou de faire une contribution financière, toute aide est la bienvenue !
La contribution financière au projet en tant qu'individu peut commencer à partir de 50 € par an. Et vous êtes immédiatement membre. Et nous vous tiendrons informés de tout ce qui bouge chez Greenpower ! Découvrez ici quels sont les avantages qui y sont associés.
